HR-рейтинги
российское аналитическое агентство для HR-индустрии
Формируем независимые рейтинги и обзоры для HR
Помогаем быстро выбирать HR-инструменты, поставщиков HR-услуг, подходы и технологии.
Кому интересен проект
Заказчикам HR-услуг
Экономим время на поиске и сравнении информации, помогаем быстро выбрать поставщиков HR-услуг.
HR-экспертам
Развивают личный бренд, получают вознаграждение за подготовку аналитических материалов.
- 5+ летзанимаемся аналитической
деятельностью для HR - Более 200материалов выпустили
с начала деятельности - 10+рейтингов и обзоров
инструментов и компаний
Наши продукты
«Создавайте будущее с AI-Gamma. Инновации — ваше преимущество в поиске талантов»
Регионы проектов: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Казань, Самара, Уфа, Пермь, Уфа, Волгоград
Сообщество, близкое вам
Первыми получайте эксклюзивные материалы
Первыми получайте аналитические статьи и обзоры, следите за рейтингами и голосуйте за участников.
Первыми получайте аналитические статьи и обзоры, следите за рейтингами и голосуйте за участников.
Подписчики раньше остальных получают список компаний для голосования. Вы сможете повлиять на исход рейтинга, и возможно, ваш голос станет решающим.
Подписчики раньше остальных получают список компаний для голосования. Вы сможете повлиять на исход рейтинга, и возможно, ваш голос станет решающим.
Экономим время и упрощаем процесс выбора HR-решений
Заказчикам HR-услуг
Наша задача — показать объективную картину во всех сферах HR. Мы проводим всесторонний анализ инструментов или деятельности компаний поставщиков услуг и предоставляем результаты в формате рейтингов и обзоров.
Вы сразу видите оценки экспертов и народного голосования, составляете собственное мнение и принимаете решение. Вам не требуется изучать дополнительные источники, мы предоставляем всесторонние факты по всем позициям.
Выявляем потребность в функционале HR-услуги и оценивает продукт с точки зрения соответствия ожиданиям пользователей.
В оценке компании участвуют известные HR-эксперты, и мы публикуем заключение каждого.
Мы проводим открытое голосование, выявляем народную любовь HR-большинства.
Участвуйте в открытом голосовании
Нам важно не только экспертное заключение, но и отзывы конечных клиентов. Каждый пользователь может поставить оценку компании. Они учитываются при подсчете баллов и влияют на распределение мест в народном рейтинге.
Какие материалы для вас актуальны?
Владельцам HR-продуктов
Помогаем попасть в рейтинги и завоевать достойное место на рынке
Мы тестируем, исследуем и анонсируем новые технологии и методики работы компаний. Компании получают экспертную обратную связь и инструменты по усилению своих продуктов.
Также мы готовим обзоры о компаниях, раскрываем их преимущества и показываем выгоды для конечных заказчиков. Так мы помогаем компаниям привлекать больше клиентов, занимать и удерживать высокие позиции на рынке.
Получите бесплатную экспресс-оценку
Эксперты изучат любой ваш запрос (новый продукт, услуги, работу с клиентами, репутацию и т. д.) и направят рекомендации по исправлению ошибок.
Присоединяйтесь к закрытому сообществу развивайте нетворкинг, обменивайтесь опытом
ТГ - канал
группа VK
Мы объединили HR-практиков: специалистов, руководителей, аналитиков и экспертов. Они делятся кейсами, исследованиями, обсуждают актуальные вопросы. У вас есть возможность найти партнеров, сотрудников или просто интересных собеседников.
Наши эксперты и аналитики
Заказчикам HR-услуг
Требования и
возможности эксперта
возможности эксперта
Мы приглашаем ведущих HR-экспертов с опытом не менее 5 лет в сфере Управления персоналом.
Что вы получите:
1. Развитие личного бренда
Основная целевая аудитория — руководители компаний, hr-специалисты, владельцы hr-продуктов. Они обязательно вас заметят и оценят ваши материалы. Более того, на своих площадках вы можете ссылаться на свое участие в проекте HR-ratings.com, тем самым подтверждая свой статус эксперта.
2. Возможность получать заказы напрямую
У каждого эксперта есть карточка с указанием опыта, регалий, специализации и контактами. Потенциальные клиенты смогут связаться с вами и договориться о сотрудничестве.
3. Гонорар за подготовку аналитических обзоров
Обсуждается индивидуально с экспертом. Есть две основных формы оплаты:
Оставляйте заявку и мы отправим вам анкету.
Что вы получите:
1. Развитие личного бренда
Основная целевая аудитория — руководители компаний, hr-специалисты, владельцы hr-продуктов. Они обязательно вас заметят и оценят ваши материалы. Более того, на своих площадках вы можете ссылаться на свое участие в проекте HR-ratings.com, тем самым подтверждая свой статус эксперта.
2. Возможность получать заказы напрямую
У каждого эксперта есть карточка с указанием опыта, регалий, специализации и контактами. Потенциальные клиенты смогут связаться с вами и договориться о сотрудничестве.
3. Гонорар за подготовку аналитических обзоров
Обсуждается индивидуально с экспертом. Есть две основных формы оплаты:
- фиксированная оплата за опубликованный материал
- оплата - процент от рекламных доходов с материала
Оставляйте заявку и мы отправим вам анкету.
Оставляя заявку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Как мы формируем
рейтинги и обзоры
Каждый продукт, услуга (например, кадровое агентство или платформа для оценки) обладают свойствами, ценными для конечных потребителей
Наша задача выявить их и оценить, насколько они удовлетворяют пользователей. Для этого мы используем продуктовый и компетентностный подходы.
Наша задача выявить их и оценить, насколько они удовлетворяют пользователей. Для этого мы используем продуктовый и компетентностный подходы.
проводим открытое голосование, выявляем народную любовь HR-большинства
на основе этой оценки формируем рейтинг
детально изучаем компанию, проводим оценку компетенций, если это необходимо
согласовываем с экспертами рынка актуальные свойства продукта, получаем их оценку, формируем заключение
Читайте и оценивайте публикации в соцсетях
Или получайте новые материалы на почту
ТГ - канал
группа VK
Наши новости